キャリアステップ
CAREER STEP
CAREER STEP
中国塗料でのさまざまな
キャリアモデルをご紹介します。
CAREER STEP.01
K.Hさん(男性)
入社後は船舶用塗料の営業職として、国内3つの営業所を経験しました。約1年間の現場研修で経験した、エンジニア職の方々との大型船タンク検査は現在のキャリア形成に大きく生かされています。営業職の主業務は塗料の販売ですが、エンジニア職は塗料が正しく塗装されているかを検査・記録し、その良し悪しをその場で判断するなど、塗料の性能を最大限に発揮できるようサポートしてくれる、心強い存在です。この経験から、私は単に売上を追うのではなく、顧客や現場ごとの要求性能や施工環境を理解し、より適切な提案をすることで顧客と自社がWin-Winとなることを意識しています。
CAREER STEP.02
C.Mさん
大学で印刷を学びインクに親しんでいたことから塗料に興味を持ち入社。2年目には中国・上海に転勤し、言葉もわからぬまま新造船の立会業務に従事し、その後は中国各地の修繕造船所を巡りました。英語も通じない環境でしたが、自然と中国語を身につけられたのは自身でも驚きです。帰国後は東京で営業とISO規格関連業務を担当。子供の誕生直後に家族でギリシャへ転勤し、現地の幼稚園を通じて文化交流の機会も得られました。その後日本に戻り、佐世保、東京で営業を務め、現在はシンガポールで中国・ギリシャ・日本国内での駐在経験を活かし、お客様の対応にあたっています。
CAREER STEP.03
J.Mさん
学生時代に有機化学を専攻し、「色」に関わる研究開発に惹かれて入社。初年度は高機能塗料を開発する部署でプラスチックフィルム向け薄膜塗料の開発に携わり、入社7年目には工業用塗料の技術担当として上海に1年半駐在。海外での仕事の進め方や人との関わり方を学ぶ貴重な経験となりました。帰任後は船舶外板用塗料の研究に従事し、11年目にはオランダ技術部のマネージャーとして駐在。現地では長男も生まれ、充実した日々を送りました。現在はより優れた防汚塗料の開発に取り組んでいます。
CAREER STEP.04
Y.Kさん
就職活動中に偶然訪れた合同説明会で当社のブースに惹かれ、塗料の多様な機能性に魅力を感じて入社。船底防汚塗料や海上コンテナ用塗料の開発に携わりましたが、子育てとの両立を考慮し、出張の少ないデスクワーク中心の部署へ異動。現在は、製品を世界で販売するための化学品法規制対応や認定取得業務を担当しています。海外拠点も多いため、各国の法規制調査や現地対応の支援が重要で、子どもの成長に伴い海外出張も行うようになりました。塗料を作りたい一心で入社しましたが、今の業務の方が自分に合っており、大きなやりがいを感じています。
CAREER STEP.05
T.Mさん
入社後は新造船や修繕船の塗装立会業務に従事し、2年目からは建材用塗料の営業を担当。営業を通じて、製品がどのように使われているか、現場で何が求められているかを直接学びました。その後、経営企画部で本社予算や中期経営計画の策定に携わり、会社全体を俯瞰する視点を習得。業務内容が大きく変化し苦労もありましたが、視野を広げる貴重な経験となりました。現在は人事部にて、海外駐在員対応や人事制度設計に取り組み、現場経験と経営視点を活かしながら、社員がより活躍できる組織づくりを進めています。
CAREER STEP.06
S.Tさん
大学で学んだ化学の知識を活かしたいと当社に入社。最初の1年は技術部内の研修と造船所での現場研修を半年ずつ受け、手厚い教育を受けました。2年目からは製品担当として改良や試験、顧客対応に従事。立ち上げ期の製品担当で海外出張も多く、多忙ながら社内外の人々と交流し視野が広がったことが印象的です。4年目からは新製品開発や技術調査、共同研究、知財対応など幅広く担当。将来の収益に関わる責任を感じつつ、チームと共にやりがいを持って取り組んでいます。